机械工程真的前途无“亮”吗？听听北美顶级机械工程师怎么说
文/袁衍芬
Q1：机械毕业能不能找到工作？
从美国的整个就业市场分析，第二产业（机械、航空）在美国整个就业市场中占20%，制造业大量依赖航空和高精尖，再打个50%的折扣，能找的工作在美国大环境中大约占10%，并不是说没有工作或者找不到工作。
Q2：ME就业机会多的城市有哪些？
10大都市群：贡献了美国60%以上的经济
纽约、长岛、新泽西、波士顿、洛杉矶（南加州）、湾区、底特律、芝加哥、休斯顿...
这些地方对于机械都有非常多的就业机会。
30%的ME工作是由底特律大区提供的，在底特律跟汽车相关的所有企业都提供大量的机会；
如果你不确定自己去哪儿、做什么；那么去底特律往汽车上去靠，不失为一个比较靠谱的选择；
Manufacture一般是和金属、材料、机床、切削、器械这些打交道；因为很多工作是由电子相关的公司提供的，所以工作需求量最大的一般是在休斯顿、洛杉矶这些地区；
航空：如果有身份，建议选择航空，并在航空领域一直走下去，因为这是美国国本，非常重要的一个行业，工资比普通的ME高2W刀左右；
Q3：ME毕业薪资如何？
以休斯顿地区为例，预期毕业年薪：
本科生：6.6W刀；
硕士生：7.5W刀；
博士生：8.5W刀；
不过大多数ME工作是可以拿绩效的；
Q4：ME找工作看重哪些核心Skills？
公司比较看重的，对ME来说最重要的，第一是画图：Inventor/SolidWorks/Catia/Proe/UG
design很多人不做纯design，工作类似于分析师，在工作中用到最多的最重要的软件：Matlab/ANSYS/Stresscheck（航空航天）
Q5：应届毕业生的求职优势？
对机械行业来说，经验越多越好；（家有一老，如有一宝）
应届毕业生就业优势：
1）会用最新的工具，在软件使用、coding方面占优势；可以非常熟练的运用一些比较流行的软件工具；
2）拥有更多的活力，对新事物反应更灵敏；
3）毕业生是一张白纸，可以更好的融入一个企业，更容易培养；
4）鲶鱼效应：对有经验的老人是一种侧向压力；有利于管理；
Q6：ME相关方向未来的就业趋势？
汽车相关行业占据了30%的工作；之前的石油和化工行业占了15%-20%，近几年石油化工一直呈现衰退趋势；thermal fluids在未来的几年可能会继续下降；汽车现在变成一个大的control future，FEA,Stress Analysis,Structure这些在未来几年需求量会超过control,也会超过thermal fluids;
Thermal fluids现在能去的方向，相对比较狭窄，可以去汽车或电子行业；control是一个万金油，几乎所有行业都需要，但需求量最大的是航空，如果是国际生没有身份，学control可能会比较吃亏；
Q7：对ME的国际学生，有哪些公司推荐？
对国际学生来说，不在于薪水，最重要的是提供H1B;
比较好的、几乎所有汽车的supply都可以，不仅仅是三大；
提供H1B的大户：intern,Microsoft,Apple,Google...
石油公司不太招人；建议大家尽量往汽车、电子行业靠；
Q8: 机器人挺火的，就业前景如何？
美国工业机器人在大批量应用的前期；处于机器转型期；读机器人比较有前途；找工作现在还不是很乐观；德国和日本占有很大市场；
Q9：医疗机械方向怎么样？
医疗器械在某种程度上与航空比较类似：一是精密；二是工作环境相对极端；三是把所有的材料和加工技术往极限上推；做设计或制造的人都需要极为细心，不允许有任何缺陷；对外界比较保守，不愿意用新人；对经验要求非常高，入门门槛非常高，不是想内推就能推进去的；最好是读书期间就有相关经验；而且一般不提供H1B
Q10：国际学生可以投哪些医疗器械公司？
TOP5的大公司中，只有Medtronic Inc.给硕士生提供一定的H1B，百特是对国际生比较nice的；TOP7的飞利浦核磁共振部分也不太支持外国人，飞利浦推荐超声波，CT部门，招国际生；
Q11：汽车发动机未来趋势在哪儿？混动还是纯电？作为应届生，应该研究哪个方向？
5-10年，传统动力为主要趋势，辅助以一部分的混动；
Q12：北美机械工程师对新人的建议
核心技能一定要好，其他的都是锦上添花，至少做到一招鲜，不必面面聚到；
新人去创业公司最大的问题是没有人带，压力很大，工作习惯不好，对未来的影响比较大，创业公司死亡率高；长期回报不是很高；有机会最好还是去大公司。
简历：需要真正的可触摸的东西，比如paper,model,Skills,,实验数据等等，可以给别人留下非常直观的印象；
GPA非常重要，3.5以下在求职中会占绝对劣势；所以对于还在学校以及将要就读的学生来说，一定要提高对GPA的重视程度。
最后，祝大家求职顺利，offer多多！